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Ausgabe 33/2018: »Fit im Arbeitsrecht: So vermeiden Sie hohe Nachzahlungen!«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

Flexibilität ist in der heutigen Wirtschaft das A und O. Nur wer flexibel ist, kann auf aktuellen Bedarf und betriebliche Schwankungen angemessen reagieren. Zeit- und Leiharbeit ist für viele Unternehmen deshalb unverzichtbar geworden.

Doch bei Zeitarbeit gilt es, zu beachten: Die Pflichten von Verleihern und Entleihern haben sich durch das neue Arbeitnehmer­überlassungsgesetz verschärft. Die Gefahr von Schein­werkver­trägen ist hoch, bei Unwissenheit drohen hohe Nachzahlungen.

Damit Ihnen das nicht passiert, bleiben Sie im Arbeitsrecht immer auf dem neuesten Stand! Und nichts ist leichter als das: Mit unserem Seminar "Aktuelles zu Zeitarbeit und Schein­werkver­trägen" bringen Sie Ihre Kenntnisse im Nu auf Vordermann. So sind Sie zukünftig bei Zeitarbeit rechtlich abgesichert.

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Aktuelles zu Zeitarbeit und Scheinwerkverträgen
✔ Abgrenzung Zeitarbeit, freie Mitarbeit, Arbeitsvertrag und Scheinwerkvertrag
✔ Neue Regelungen zur Zeitarbeit
✔ Neuregelungen zum Scheinwerkvertrag
✔ Ordnungswidrigkeiten und Bußgelder
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre!

Inhalte dieser Ausgabe

Thema der Woche

Schlüsselfunktion HR: Warum Personaler aktuell so gefragt sind

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: StepStone Deutschland GmbH
Die Nachfrage nach HR-Experten hat im ersten Halbjahr 2018 neue Rekordhöhen erreicht: Deutschlandweit stieg die Anzahl der ausgeschriebenen Personaler-Stellen im Vergleich zum Vorjahr um 14 Prozent, verglichen mit dem ersten Halbjahr 2013 sogar um satte 48 Prozent. Das hat gute Gründe. ... zum Artikel

Arbeitsrecht aktuell

BGH: Streikbruchprämie ist im Arbeitskampf zulässiges Kampfmittel

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesgerichtshof
Darf ein Arbeitergeber durch Prämienzahlung seine Angestellten von der Arbeitsniederlegung abhalten? Das galt als strittig. Nun urteilt der Bundesgerichtshof und stellt fest: Ja, eine Prämie ist ein zulässiges Mittel im Arbeitskampf. Lesen Sie im Folgenden die vollständige Mitteilung des BGH. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

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Arbeitsrecht Basiswissen
 
Von der Einstellung bis zur Kündigung

Vorbereitung und Anbahnung des Anstellungsverhältnisses

Teilzeit/Befristung/Urlaub/Arbeitszeit und Vergütung

Änderung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses

 
Jetzt informieren »

Lohnsteuer aktuell

Neue Rechtsprechung: Steuerpflicht einer Abfindungszahlung für einen Grenzgänger

— Volker Hartmann. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
Häufig erhalten Arbeitnehmer, die im Rahmen ihres Arbeitsverhältnisses einen Teil ihrer beruflichen Tätigkeit im Ausland ausgeübt haben bzw. ihren Wohnsitz vom Inland in das Ausland verlegen, zu einem späteren Zeitpunkt eine Lohnnachzahlung (z.B. eine Bonuszahlung) oder aufgrund der Beendigung ihres Dienstverhältnisses eine Abfindung als Entschädigung für den Verlust ihres Arbeitsplatzes. In diesem Zusammenhang taucht regelmäßig die Frage auf, ob das Besteuerungsrecht für diese Zahlungen in Deutschland oder im Ausland liegt. ... zum Artikel

Personalmanagement

Vorstellungsgespräch: Unternehmen müssen in den ersten Minuten überzeugen

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG
Fast zwei Drittel der Jobsuchenden in Deutschland entscheiden sich bereits nach dem ersten Vorstellungsgespräch für oder gegen ein Unternehmen. Mehr als jeder Sechste weiß sogar schon nach fünf Minuten, ob er die Stelle bei einer Zusage annehmen will oder nicht. ... zum Artikel

Studie: Trends der modernen Personalstrategie

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Aon Holding Deutschland GmbH
Immer mehr Unternehmen verabschieden sich von Althergebrachtem: Personalverantwortliche im deutschsprachigen Raum würden gerne die klassischen Mitarbeiterbefragungen durch das State-of-the-Art-Konzept des "Employee Lifecycle Measurements" ersetzen - aus guten Gründen. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Wenn der Chef zum Freund werden will

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Randstad
Deutsche Arbeitnehmer nutzen ihre persönlichen Profile immer stärker auch zur professionellen Vernetzung. Insgesamt sind 25% der Befragten bei Plattformen wie Facebook oder Instagram mit ihren Vorgesetzten befreundet. ... zum Artikel

Familie geht vor – Karriere und Geld werden für Studenten immer unwichtiger

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Ernst & Young GmbH
Studenten in Deutschland fühlen sich immer sicherer und besinnen sich auf Familie, Freunde und Freizeit. Beruflicher Erfolg oder ein hohes Gehalt verlieren dagegen an Reiz. ... zum Artikel

Quo vadis, Generation Z?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Monster Worldwide Deutschland GmbH
Anlässlich des Internationalen Tags der Jugend am 12. August hat Monster bei den jüngsten Arbeitnehmern (18-24 Jahre) nachgefragt, wie sie Themen rund um den Job bewerten. Welche Erwartungen und Wünsche haben sie, welche Chancen sehen sie? ... zum Artikel

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Spruch der Woche

Zeit ist kostbar

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
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