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Betriebsrat spezial

Ausgabe 36/2015: »Auf Form und Inhalt kommt es an«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

über jeder Sitzung des Betriebsrates schwebt § 34 BetrVG. Dieser regelt ausführlich, dass über jede Sitzung eine Niederschrift anzufertigen ist und wie diese auszusehen hat.

Rein informative, mehr oder weniger formlose Protokolle gibt es hier nicht – und das ist auch gut so. Denn die normierte Mitschrift Ihrer Sitzung stellt eine Urkunde dar, die gefasste Beschlüsse festhält und Grundlage für Betriebsvereinbarungen sein kann.

Dementsprechend zahlreich sind die rechtlichen Anforderungen an Ihre Protokolle. Schließlich sollen sie langfristig Bestand haben. Informieren Sie sich deshalb jetzt im Seminar "Protokollführung für Betriebsräte" über die richtige Form, mögliche Protokollarten und guten Stil:

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Protokollieren Sie richtig! So behalten Betriebsratsbeschlüsse ihre Gültigkeit und können in Zweifelsfällen als belastbare Beweise dienen.
Von der Einladung zur Sitzung bis zur korrekten Niederschrift »

Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Inhalte dieser Ausgabe

Arbeitsrecht aktuell

Freistellung von Rechtsanwaltskosten nur bei ordnungsgemäßem Betriebsratsbeschluss

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Taylor Wessing Deutschland
Das BAG verdeutlicht, dass der Arbeitgeber die vom Betriebsrat verursachten Rechtsanwaltskosten nur bei einem ordnungsgemäßen Betriebsratsbeschluss zu tragen hat. ... zum Artikel

Annahmeverzug bei rückwirkender Begründung eines Arbeitsverhältnisses

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: VdAA Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Der Anspruch auf Vergütung wegen Annahmeverzugs setzt ein erfüllbares, dh. tatsächlich durchführbares Arbeitsverhältnis voraus. Bei rückwirkender Begründung des Arbeitsverhältnisses liegt ein solches für den vergangenen Zeitraum nicht vor. ... zum Artikel
Beratung in Sachen Arbeitszeugnisse:
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Gesunder Arbeitsalltag

Gesund sitzen im Büro

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
Die fünf häufigsten Fehler beim Sitzen an Bildschirmarbeitsplätzen. ... zum Artikel

Mitbestimmung aktuell

'Mitbestimmungslücke' in der deutschen GmbH-Landschaft

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Friedrich-Schiller-Universität Jena
Aktuelle Studie der Universität Jena belegt: Gesetzliche Vorgaben zur Arbeitnehmermitbestimmung werden von vielen Unternehmen ignoriert ... zum Artikel

Meinung der Mitarbeiter im Netz beeinflusst Bewerber

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: BITKOM Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.
Wie ein Unternehmen von den Beschäftigten beurteilt wird, kann große Auswirkungen darauf haben, ob sich ein geeigneter Kandidat für einen Job bewirbt. Drei von zehn Internetnutzern (29 Prozent) informieren sich im Netz auf Portalen wie kununu oder meinchef.de darüber, wie aktuelle und ehemalige Mitarbeiter ein Unternehmen bewerten. ... zum Artikel

Nur jeder zweite Deutsche fühlt sich fair bezahlt

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Hay Group
Analyse zeigt, dass viele Mitarbeiter nicht an eine leistungsgerechte Vergütung glauben. ... zum Artikel
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Wussten Sie schon?

Reale Nettovermögen in Deutschland zwischen 2003 und 2013 geschrumpft

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Hans Böckler Stiftung
Nach Abzug der Inflation haben die Privathaushalte in Deutschland zwischen 2003 und 2013 spürbar an Vermögen eingebüßt. Vor allem sinkende Immobilienwerte in vielen Regionen haben dazu beigetragen, auch die Niedrigzinsphase spielt eine Rolle. ... zum Artikel

Europa-Umfrage zur Erwerbsunfähigkeit: Vor allem Deutsche vertrauen auf ein gutes Finanzpolster

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Zürich Beteiligungs-Aktiengesellschaft (Deutschland)
"Et hätt noch emmer joot jejange." nach diesem rheinischen Motto scheinen die Deutschen, wie auch viele andere Europäer, beim Thema Erwerbsunfähigkeit zu verfahren. ... zum Artikel

Familienfreundliche Unternehmen: Männer gewinnen, Frauen verlieren

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: A.T. Kearney GmbH
Die Familienfreundlichkeit deutscher Unternehmen entpuppt sich immer mehr als Wohlfühloase für den Mann. Während Väter eine zunehmende Verbesserung ihrer beruflichen und familiären Situation wahrnehmen, äußern sich Mütter deutlich unzufriedener. Familienväter erleiden zudem weniger berufliche Nachteile als Mütter. ... zum Artikel

Spruch der Woche

Spielraum ist alles

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
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