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Live-Online-Seminar: Korrekter Umgang mit Mutterschutz, Elternzeit & Pflegezeit

Arbeitsrechtliche & lohnsteuerliche Aspekte aus der Praxis

3,5 Stunden

Auf einen Blick

Teilnahmegebühr: 379,- EUR zzgl. MwSt.

Dauer: 3,5 Stunden

Seminarkürzel: X-EPF

Aus dem Inhalt

  • Lernen Sie die rechtlichen Rahmenbedingungen bei Mutterschutz, Elternzeit und Pflegezeit kennen!
  • Was muss man als Arbeitgeber gewähren und was nicht?
  • Wie berechnen sich die Zeiten und der Lohn und wie werden sie lohnsteuerlich behandelt?
  • Welche Sozialversicherungsbeiträge sind abzuführen und wie läuft das Erstattungsverfahren?
Hier geht es zur Programmübersicht

Termine & Anmeldung

Jetzt für 379 EUR zzgl. MwSt. anmelden!

Online:
29.08.2024 10:00-13:30 Uhr
Online:
13.11.2024 10:00-13:30 Uhr
Auch als Inhouse buchbar!

Seminarziel

Dieses Online-Seminar bietet einen umfassenden Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen und praktischen Aspekte von Mutterschutz, Elternzeit, Familienstartzeit, Pflegezeit und Familienpflegezeit. Als Arbeitgeber lernen Sie die Voraussetzungen, Verfahren und Reaktionsmöglichkeiten kennen und verstehen die Auswirkungen auf das Arbeitsverhältnis und die speziellen Rechte nach der Rückkehr. Im zweiten Teil werden die steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte insbesondere im Hinblick auf Mutterschutz, Elternzeit, Familienstartzeit sowie Pflege- und Familienpflegezeit detailliert beleuchtet, um eine korrekte Abwicklung im Beschäftigungsverhältnis zu garantieren.

Ihr Seminarteam

Katrin Lambert

Katrin Lambert

Produktmanagerin für die Bereiche Personalmanagement, Entgelt­abrechnung und Ausbildung

Telefon: 040 / 41 33 21 -31
E-Mail: k.lambert@dashoefer.de

Seminarorganisation

Seminarorganisation

Unser Organisationsteam steht Ihnen bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite.

Telefon: 040 / 41 33 21 -0
E-Mail: seminare@dashoefer.de

Programmübersicht

Hinweis: Die Seminarunterlagen werden Ihnen in digitaler Form zugesandt.

Mutterschutz/Elternzeit & Familienstartzeit/Pflegezeit & Familienpflegezeit

Arbeitsrecht (Einhaus)

  • Welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
    • Wen und was betrifft die Regelung?
    • Wie lange gilt sie?
    • Was müssen Arbeitnehmende tun, um sie zu beantragen oder mitzuteilen?
    • Welche Fristen und Formen müssen eingehalten werden?
  • Verfahren und Reaktion des Arbeitgebers
    • Welche Fristen und Formen müssen eingehalten werden?
    • Gewichtung entgegenstehender betrieblicher Belange
    • Möglichkeit der Vertretung
  • Was passiert im Arbeitsverhältnis?
    • Einschränkungen bei der Arbeit (zum Beispiel Beschäftigungsverbote, Freistellung von der Arbeit, Ruhen des Arbeitsverhältnisses)
    • Spezieller Kündigungsschutz
  • Welche Rechte haben Arbeitnehmende nach der Rückkehr?
    • Gleicher Arbeitsplatz zu gleichen Bedingungen?
    • Arbeitszeitreduzierung?

Lohnsteuer und Sozialversicherung (Passek)

  • Mutterschutz:
    • Schutzfristen vor und nach der Entbindung
    • Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
    • Berechnung des Entgelts/Ermittlung des kalendertäglichen Nettoentgelts
    • Beispiele Gleichbleibende Monatsbezüge, Bezug von Stundenlohn, Einmalzahlungen
    • Mutterschutzgeld und Zuschuss im Minijob
    • Besonderheiten bei Lohnsteuer und SV
    • Mutterschutzlohn
    • Krankheit und Beschäftigungsverbot
    • Erstattungen der AG-Aufwendungen/Ausgleichsverfahren
  • Familienstartzeit:
    • Wer ist Partner/in?
    • Die Partnerfreistellung – Beginn, Dauer, Nachweise
    • Der Partnerlohn
    • Erstattungsverfahren
  • Pflegezeit & Familienpflegezeit
    • Wertguthaben
    • Kranken- und Rentenversicherung während der Pflegezeit
    • Meldungen
    • Möglichkeiten der finanziellen Unterstützung während der Pflege

Unsere Live-Online-Seminare bieten Ihnen viele Vorteile

  • Sparen Sie sich Reisezeit und -kosten bei diesem Live-Online-Seminar: Nehmen Sie bequem von Ihrem Arbeitsplatz aus teil.
  • Stellen Sie Fragen über Ihr Mikro oder die Chat-Funktion und profitieren Sie von anderen Teilnehmenden bei diesem interaktiven Online-Seminar.
  • Praktisch: Sie können sich mit Personen aus verschiedenen Standorten gleichzeitig schulen lassen.

Teilnehmerkreis / Zielgruppe

Personalverantwortliche, HR-Manager, Arbeitgeber und Führungskräfte und Mitarbeitende aus der Personal- und Entgeltabteilung, die mit der Umsetzung von Mutterschutz, Elternzeit und Pflegezeit und den entsprechenden Änderungen im Arbeitsverhältnis betraut sind.

Dauer

Das Online-Seminar hat eine Dauer von 3,5 Stunden.

Technische Voraussetzungen

Die Online-Seminare finden mittels Microsoft Teams statt. Für einen optimalen Ablauf empfehlen wir die Nutzung von Google Chrome oder Mozilla Firefox. Die detaillierten technischen Voraussetzungen entnehmen Sie dem untenstehenden Link.

Bitte beachten Sie, dass die Buchung nur die in der Buchung aufgeführten Personen zur Teilnahme an dem Online-Seminar berechtigt.

Die Zugangsdaten zum Online-Seminar erhalten Sie vor Beginn des Online-Seminars in einer separaten E-Mail.

Bitte beachten Sie, dass Sie zur Teilnahme am Online-Seminar Kopfhörer, Lautsprecher o. Ä. benötigen.

Zu den Teilnahmevoraussetzungen von Microsoft Teams

Termine & Anmeldung

Bei drei oder mehr Teilnehmern aus einer Firma erhalten der dritte und alle folgenden Teilnehmer einen Rabatt von 10 Prozent auf den Seminarpreis.

Datum
Webinar­plattform
Referent
Seminar-
Nummer
Teilnahme­gebühr
Anmeldung

2024

  • 29.08.2024

    Je 10:00 bis 13:30 Uhr
24X-EPF08
  • 379 EUR
  • 379 EUR
  • 13.11.2024

    Je 10:00 bis 13:30 Uhr
24X-EPF11
  • 379 EUR
  • 379 EUR
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